İnsan Kaynakları Danışmanlığı

İnsan Kaynakları Danışmanlığı

İnsan kaynakları yönetim hizmetlerimiz, işletmelerin büyüklüğü ve ihtiyaçlarına göre esnek ve ölçeklenebilir çözümler planlanarak hazırlanır. Amacımız, tarafsız bir bakış açısı sunarak mevcut sorunların ve geliştirilmesi gereken alanların daha net bir şekilde tespit edilmesine yardımcı olmaktır. Ayrıca hedefimiz, işletme içindeki insan kaynakları ekiplerinin yükünü hafifleterek zaman ve kaynak tasarrufu sağlamak, böylece ekiplerin tamamen stratejik konulara ve şirket hedeflerine odaklanmasına katkı sağlamaktır.

 

Hizmet verdiğimiz uzmanlık alanlarımız;

 

İşe Alım ve Seçme Süreçleri:

• Nitelikli adayların belirlenmesi için yol haritası
• Mülakat ve değerlendirme süreçlerinin yönetimi
• Referans kontrolleri ve işe alım kararı süreçlerinin oluşturulması

Performans Yönetimi:

• Performans değerlendirme sistemlerinin kurulması
• Hedef belirleme ve takip
• Geri bildirim ve performans gelişim planları

İş Değerleme ve Ücret Yönetimi:

• Pozisyonların iş değerlemesi
• Ücret yapısının oluşturulması
• Ücret artış ve prim sistemleri

Eğitim ve Gelişim Programları:

• İhtiyaç analizleri ve eğitim programlarının tasarımı
• Kişisel ve mesleki gelişim eğitimleri
• Liderlik ve yönetici geliştirme programları

Çalışan Bağlılığı ve Motivasyon:

• Çalışan memnuniyeti anketleri ve analizleri
• Motivasyon artırıcı etkinlikler ve programlar
• Çalışan bağlılığı stratejileri